Donald L. Kirkpatrick – Ocena efektywności szkoleń

Książka przeznaczona przede wszystkim dla praktyków pracowników działów zarządzania zasobami ludzkimi. Prezentuje prosty i praktyczny sposób podejścia do pomiaru efektywności szkoleń. Dzięki licznym odniesieniom do przykładów wykorzystania modelu oceny autora w różnych firmach i przedsiębiorstwach, może służyć jako użyteczny poradnik pomocny do planowania, wdrażania oraz oceny realizowanych przedsięwzięć.