Zdzisław Czajka – zarządzanie wynagrodzeniem w Polsce
W polskiej gospodarce wynagrodzenia wciąż są najważniejszym czynnikiem motywacyjnym dla większości pracowników. Wynagrodzenia stanowią więc jeden z głównych elementów w procesie zarządzania zasobami ludzkimi i znajdują się w centrum zainteresowania menedżerów, którzy powinni umieć wykorzystać motywacyjne możliwości w nich tkwiące. W książce autor profesor i ekspert w zakresie wynagradzania pracowników z dużym doświadczeniem praktycznym omawia w przystępny sposób wszystkie aspekty związane z tym zagadnieniem, takie jak kształtowanie wynagrodzeń na szczeblu gospodarki w kontekście tempa wzrostu gospodarczego, inflacji i bezrobocia, w sferze budżetowej oraz w przedsiębiorstwach, a także koncepcje wynagradzania według stanowisk pracy, kompetencji i efektów pracy. Walorem opracowania jest umiejętne połączenie aspektów teoretycznych z praktyką w polskiej gospodarce.
- Wydawnictwo:
- Prószyński i S-ka
- data wydania:
- 2009 (data przybliżona)
- ISBN:
- 8320818052
- liczba stron:
- 332
- kategoria:
- biznes, finanse
- język:
- polski