Biznes i finanse
Jarosław Piwowarczyk – Partycypacja w zarządzaniu a motywowanie pracowników
Od początku lat dziewięćdziesiątych XX wieku niemal na całym świecie można zaobserwować zwiększanie się zainteresowania partycypacją pracowników w zarządzaniu firmą. Wiąże się ono z koncepcjami zarządzania, które odwołują się do przedsiębiorczości i kreatywności pracowników, takimi jak zarządzanie zmianami, zarządzanie jakością czy koncepcja organizacji opartej na wiedzy. Autor scharakteryzował różne formy partycypacji pracowników w zarządzaniu firmą oraz ukazał, jak wpływają one na poziom i charakter ich motywacji do pracy.
- Wydawnictwo:
- Oficyna Ekonomiczna
- data wydania:
- 2006 (data przybliżona)
- ISBN:
- 8374840048
- liczba stron:
- 224
- kategoria:
- biznes, finanse
- język:
- polski